Әйелдер командасы

Көптеген әйелдер әйелдер тобын жылан деп қабылдайды, бірақ шын мәнінде, бәрі де қорқынышты емес. Әрине, әр ведомство өздерінің қызығушылығын тудыратын және әр қызметкер қорқынышты болып қалуы үшін, әрбір қызметкердің көзіне балшықпен шомылатын, осындай компаниялар да бар. Дегенмен, әйелдер құрамасының ерекшеліктері сонда аяқталмайды.

Әйелдер командасында қалай жұмыс істеуге болады?

Көптеген әйелдер, олардың тәжірибесі ең қызықты емес, әйелдер командасында аман қалу жолдарын іздейді. Дегенмен, сіз аман қалған және жұмыс істемейтін топта болсаңыз, өзіңізге басқа жұмысқа тұрудың маңызы зор, себебі үнемі энергияны тартып, бұзылуларға әкелетін болсаңыз, ол сіздің денсаулығыңызға және жақын адамдарыңызбен қарым-қатынасыңызға әсер етеді. Өмірдің сапасы өте күрт және тез төмендейді.

Егер бәрі соншалықты қорқынышты болмаса, сіз бәрінен қалай қорқатын болсаңыз, алдымен командамыздағы орынды және басқа адамдардың орнын анықтауға тырысыңыз. Кем дегенде бір немесе екі адамның орналасқан жеріне дереу жету керек, кейінірек сіздің одақтастарыңыз бар.

Сондай-ақ, әйелдер командасындағы қақтығыстар сирек кездеседі. Бұл әйелдердің өздерін өте эмоционалдық және көбінесе әртүрлі жұмыс кездерінде қорлауға немесе слон шыңырауынан құтылуына байланысты. Олардың көпшілігі өздерінің қателіктерін түсініп, оларды тануға бейім.

Бүкіл әлем сіздермен бірге болған кезде сізге қарсы екенін дәлелдеуге болмайды. Ақыр соңында, егер сіз өзіңізді мейірімді, мейірімді, біреуді айыптамасаңыз және ұстамдылықпен әрекет етпесеңіз, онда сенсорлы адамдар сізді қызықтыратын болады, осылайша достық әйелдер командасы пайда болады, ол кейінірек дәмханаға жинауға арналған керемет компания бола алады немесе клубы. Бастапқыда ешкім сізді қызықтырмаса, алаңдатпаңыз. Әйелдер командасында қарым-қатынас орнату біраз уақытты талап етеді, сондықтан бірден қол жеткізуге тырыспаңыз. Бірінші аптаның басталуымен, ең алдымен, сіз аздап көрініп бастайды, ал екіншіден, сіз әдеттен үйренесіз және сіз өзіңізді табиғи түрде сезінесіз.

Бір қызығы, әйелдер командасының проблемалары бір немесе екі сплет мен интригалар пайда болған кезде пайда болады, олар бөлуге тырысады. Бұл адамдардың кім екенін біліп, онымен күресудің қажеті жоқ, әсіресе жеке адамдармен бөліспеу - олар бәрін түбінен төменге айналдыра алады, бұл тым аз көрінбейді. Дегенмен, жақсылыққа ұмтылыңдар! Өміріміз көбінесе біздің үмітімізді ақтайды.

Әйелдер командасын қалай басқаруға болады?

Қыздар командасына кәдімгі қызметкер ретінде қосылуға тура келетін бір нәрсе, ал басқасы - егер сіз көшбасшылық ұстанымға ие болсаңыз. Әйелдер ұжымын басқарудың ерекшеліктері туралы төмендегілерге назар аударған жөн: ең басты ерекшеліктері:

  1. Команданың ең тиімді жас некедегі қыздары - олар ақылды, жауапты және олар шынымен жұмысқа мұқтаж.
  2. Егер командада үлкендер көп болса, оларды жиі жетіспейтін достық пен сыпайы болуға талпындырыңыз.
  3. Әйелдер командасында кешігу және уақытты жоғалтуға деген ұмтылыс мәңгілік проблема бар. Әрбір минут жұмыс үрдісі үшін маңызды.
  4. Әрбір жаңа қызметкер күнделікті нақты жұмыс жоспарын шығаруы қажет, себебі бұл жағдайда міндеттерді қою проблемалы болуы мүмкін.
  5. Жұмыс күні жұмыскерлердің кейбір үзілістерін қамтамасыз етіңіз, сол себепті қызметкерлер өздерін және олардың ойларын өзгерте алады.
  6. Нұсқаулықтар сыпайылықпен және сақтықпен берілуге ​​тиіс, оларда айқындық оларға қарқынды түрде әсер етеді.

Әйелдер командасы, егер сіз түсінесіз, соншалықты қорқынышты емес. Ең бастысы оның ерекшеліктерін ескеру және қорытынды жасау.